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30 Urlaubstage; Einarbeitung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Work-Life-Balance

Betriebliche Altersvorsorge; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Gesundheitsangebote; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwi

Eine abgeschlossene Ausbildung im gärtnerischen oder landschaftsgärtnerischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im gärtnerischen oder landwirtschaftlichen Bereich (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) Führerschein der

Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Elektroberuf (Bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich.) Gute elektrotechnische Kenntnisse, möglichst mit Berufserfahrung Mindestens Führerschein der Klasse B Führerschein der Klasse C ist von Vorteil Zuverläs

30 Urlaubstage; Fahrtkostenzuschuss; Fitness- und Wellness-Flatrates; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Sonderurlaub; Sportangebote; Urban Sports Club; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Keine Home-Office Angabe; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

* Kaufmännische/technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt, Techniker oder vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im technischen Einkauf eines produzierenden Unternehmens * Kaufmännisches Geschick und technisches Verständnis * Sicherer Umgang mit PC und MS-Office Programmen * Gute D

Betriebliche Altersvorsorge; EGYM Wellpass; Fitness- und Wellness-Flatrates; Gute Verkehrsanbindung; Hilfe bei der Wohnungssuche; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Onboarding; Sportangebote; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss gemäß § 7 KiTaG Bereitschaft zur Verteilung der wöchentlichen Arbeitszeit auf fünf Tage sowie die Mitarbeit im Gruppendienst bis 13:30 Uhr

30 Urlaubstage; Ausstattung; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenwagen; Keine Home-Office Angabe; Onboarding; Urlaub >= 30 Tage; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance