Aktuelle Stellv Einrichtungsleitung Kita Emilienstrae Mwd Jobs in Stuttgart

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; JobTicket; Karrieremöglichkeiten; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; S

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennun oder Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Er

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder Eine

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; JobTicket; Karrieremöglichkeiten; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; S

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagogik mit staatlicher Anerkennung oder Erziehungswissenschaften mit sozialpädagogischem Schwerpunkt oder Fachkräfte gemäß § 7 Abs. 6 Nr. 1 b) KiTaG mit entsprechenden Nachweisen oder

30 Urlaubstage; Arbeitszeitkonto; Betriebliche Altersvorsorge; Freie Getränke; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Urlaubsgeld; Verpflegung; Weihnachtsgeld; Work-Life-Balance

Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in, ein erfolgreicher Aufstieg in den gehobenen Dienst oder ein Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) Fundierte und aktuelle Kenntnisse im Personenstands

Sie sind Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Pflegefachkraft Eine abgeschlossene Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft ist wünschenswert, eine spätere Qualifizierung ist ebenfalls möglich Sie haben die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung Sie besitzen die Fähigke

Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Akutgeriatrie Idealerweise Studienabschluss / Bereitschaft zu einem Studium im Bereich Pflegemanagement Begeisterung für die Gestaltung und Verbesserung von Prozessen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Freude

30 Urlaubstage; Ausstattung; Firmenevents; Firmenkultur; Firmenwagen; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Urlaub >= 30 Tage; Vermögenswirksame Leistungen; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance