Aktuelle Personalreferent In Mwd Jobs in Stuttgart

Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office möglich; Jahressonderzahlung; JobTicket; Karrieremöglichkeiten; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Sportangebote; Tarifver

Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Public Management bzw. ein Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt/-in bzw. Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) Alternativ ein vergleichbarer Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im

Betriebliche Altersvorsorge; Familienfreundlichkeit; Firmenkultur; Gute Verkehrsanbindung; Jahressonderzahlung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

Betriebliche Altersvorsorge; Firmenkultur; Flache Hierarchien; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Onboarding; Tarifvergütung

Ausstattung; EGYM Wellpass; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenhandy; Firmenkultur; Fitness- und Wellness-Flatrates; Flache Hierarchien; Freie Getränke; Home-Office möglich; Nachhaltiger Arbeitgeber; Obstkorb; Sportangebote; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Li

Freie Getränke; Heißgetränke; Home-Office möglich; Kaffee; Monetäre Leistungen; Onboarding; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung; Work-Life-Balance

Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Gute Verkehrsanbindung; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Tarifvergütung; Weiterbildungen; Weiterentwicklung

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket; Familienfreundlichkeit; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage; Weiterbildungen; Weiterentwi

Betriebsrat vorhanden; Firmenkultur; Keine Home-Office Angabe; Mitbestimmung; Monetäre Leistungen; Tarifvergütung

Seit über 175 Jahren steht C.HAFNER für intelligente und führende Technologien im Bereich des Edelmetalls. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir damals wie heute für zahlreiche Innovationen rund um den Werkstoff Edelmetall. Und das, weil...