* Fachlich qualifiziert: Du besitzt eine Qualifikation zur Betreuungskraft nach § 43b, 53b SGB XI (oder eine höherwertige Qualifikation). * Kommunikationsstark: Deine guten Deutschkenntnisse (mindestens B2) ermöglichen es dir, empathisch und klar zu kommunizieren. * Mit Herz und Engagement: Die Arbe

* Pflegeerfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der ambulanten oder stationären Pflege gesammelt. * Kommunikationsstark: Mit guten Deutschkenntnissen (mindestens B2) kannst du dich sicher und einfühlsam ausdrücken. * Mit Herz dabei: Deine Freude an der Arbeit mit Menschen macht dich zu einem wertvol

Sauberkeit ist unsere Leidenschaft Die Firma Schwarzwälder Service GmbH & Co. KG Gebäudemanagement und Dienstleistung ist seit fast 50 Jahren als familiengeführtes Unternehmen erfolgreich. SWS hat sich als kompetenter Spezialist im Markt für Gebäudedienstleistungen...

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Gesundheitsangebote; Gesundheitsmanagement; Gute Verkehrsanbindung; JobTicket; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Öffentliche Anbindung; Sonderzahlungen; Tarifvergütung; Urlaub >= 30 Tage;

Fahrradfreundlich; Familienfreundlichkeit; Ferienbetreuung; Firmenfahrrad; Fitness- und Wellness-Flatrates; Gute Verkehrsanbindung; Hansefit; Jahressonderzahlung; Keine Home-Office Angabe; Kinderbetreuung; Monetäre Leistungen; Öffentliche Anbindung; Onboarding; Sonderzahlungen; Sportangebote; Tarifv

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Firmenevents; Firmenkultur; Fitness; Flexible Arbeitszeiten; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Sportangebote; Urlaub >= 30 Tage; Work-Life-Balance

Ausstattung; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsarzt; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenlaptop; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsangebote; Kantine; Keine Home-Office Angabe; Mitarbeiterrabatte; Monetäre Leistungen; Vermögenswirksame Leistungen; Verpflegung; Weiterbildungen; Weiterentwicklu

30 Urlaubstage; Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrradfreundlich; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Gestaltungsspielraum; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Nachhaltiger Arbeitgeber; Obstkorb; Onboarding; Sonderurlaub; Sportangebote; Tarifvergütung; Urlaub >=

Betriebliche Altersvorsorge; Einarbeitung; Fahrradfreundlich; Firmenevents; Firmenfahrrad; Firmenkultur; Firmenlauf; Gesundheitsangebote; Keine Home-Office Angabe; Laufen; Monetäre Leistungen; Onboarding; Sportangebote

Betriebliche Altersvorsorge; Keine Home-Office Angabe; Monetäre Leistungen; Weiterbildungen; Weiterentwicklung